Formation : Définir son processus de recrutement

Formation : Définir son processus de recrutement

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Définir clairement un processus de recrutement permet de s’assurer d’embaucher les « bons » candidats, les profils en adéquation avec votre structure. Professionnaliser cet aspect de la gestion de l’entreprise permet de gagner du temps et limiter les « erreurs de casting » aux nombreuses conséquences néfastes.
En effet, apprendre les essentiels d’une procédure de sélection et se les approprier permettent de garantir le succès de vos futurs recrutements. Il est aussi aujourd’hui primordial de se préparer. Concevoir et adapter les différents outils aux valeurs et au fonctionnement de l’entreprise aide grandement à optimiser la sélection du candidat adéquat.
Pour chaque future campagne de recrutement, vous serez alors en mesure d’identifier précisément le besoin, d’adapter la stratégie de recherche et d’optimiser la pré-sélection des candidats.

Zone d’intervention :
Les formations que nous dispensons sont accessibles en individuel, en INTRA ou en INTER afin de répondre au plus près de vos besoins.
– Les formations en INTRA répondent directement aux besoins de votre structure et de votre personnel en fonction de votre contexte professionnel. Elles peuvent être dispensées dans vos propres locaux ou au sein de notre structure.
– Les formations en INTER vous permettent de rencontrer des professionnels d’autres structures rencontrant les mêmes besoins en formation, favorisant ainsi les échanges de pratiques. Elles sont dispensées dans nos locaux.

Nous disposons de plusieurs salles de formation, en fonction des besoins et de l’effectif. Selon la salle, nous vous recevrons dans nos locaux situés au Village du Lez, 955 avenue de l’Agau, à LATTES, ou bien dans ceux situés au 148 rue du Mas de Verchant à MONTPELLIER.

Informations complémentaires (tailles, couleurs, parfums, etc.) :
– Certifié QUALIOPI, les actions de formations et bilans de compétences dispensés par notre organisme de formation peuvent faire l’objet de prise en charge par les OPCO / Fonds d’Assurance Formation.
– Notre pédagogie (ludopédagogie), centrée autour de la pratique (jeux, jeux de rôle, mises en situation), vous garantissent une meilleure assimilation et appropriation des techniques abordées.
– Nos formations sont accessibles à tout public et toutes les situations de handicap seront prises en compte dans la limite des compétences, des moyens humains et matériels proposés. Si

EMOTIONS ne dispose pas des ressources pouvant répondre à la demande de la personne en situation de handicap, nous l’orienterons vers un organisme partenaire.

Emotions

Nom commercial de l'entreprise : Emotions
Dénomination sociale : Emotions
955 Avenue de l'Agau - Village du Lez - 34970 LATTES
Téléphone : 04 11 93 28 51
Mail : emotions@plus-que-pro.shop
RCS de Montpellier sous le numéro 819 131 590
N°TVA intracommunautaire : FR80819131590
Capital social : 1.000€
Nom et prénom du gérant : DEVALLAND Cécile