Formation Intelligence Emotionnelle

A qui s’adressent nos formations ?
DRH, Chefs d’entreprises, Managers, Directeurs, Commerciaux, CHSCT, Médecins
Taille du groupe : De 1 à 16 personnes
Durée : De 1 à 3 jours
Objectifs : • Evoluer • Se perfectionner • mieux se connaître, • acquérir des techniques fondamentales • se surpasser

Contenu de la formation :
L’épanouissement de l’IE est primordial pour le relationnel au sein d’une équipe et envers ses clients. On se construit dans le rapport que l’on entretient avec les autres. L’essentiel dans une société consiste à observer comment ces rapports s’établissent, sont-ils normaux, sereins, empathiques, respectueux, ou pervers, stressants, houleux ?
Si ces rapports sont normaux, nous allons évoluer psychologiquement, émotionnellement, et intellectuellement. Si ces rapports sont pervers nous allons stagner, voir régresser.
Il est impossible que tout le monde puisse bien s’entendre, mais nous devons absolument nous respecter.

Objectif de la formation :
– Les leviers psychologiques
– La première impression
– Connaître les principaux leviers de la motivation
– Capacité d’intégration et d’assimilation des émotions
– Donner pour recevoir